【浙江国企】宁波象保合作区投资开发有限公司

  为满足企业业务发展需要,宁波象保合作区投资开发有限公司拟公开招聘2019年优秀应届毕业生与社会从业人员共4名。现就有关事项公告如下:

  宁波象保合作区投资开发有限公司系宁波保税区管委会所属国有综合性投资公司,于2014年4月14日正式登记成立,注册资本10亿,主要承担宁波象保合作区授权范围内的国有资产投资、经营与管理,以及区域产业招商、园区土地综合开发、基础设施投资建设及管理等任务。

  (四)1989年1月1日以后出生。社会从业人员需于2017年6月及以后全日制最终学历毕业。

  (七)身体条件符合《公务员录用体检通用标准(试行)》,身体无残疾,工程管理人员要求无恐高症。

  3.熟练应用Office办公软件,具有出色的沟通能力,良好的语言表达及公文撰写能力,善于协调、沟通和组织策划;

  2.大学期间担任过班委;院(系)学生会(团组织)或校学生会(团组织)副部长(副书记)及以上职务的优先考虑;

  3.熟练应用Office办公软件,具有出色的沟通能力,良好的语言表达及公文撰写能力,善于协调、沟通和组织策划;

  1.网上报名:凡符合报考条件者,于2019年9月12日下午6点前通过网络将本人居民身份证、户口簿(集体户口人员持集体户口簿或户证中心户籍证明)、学历学位证书、一寸近期正面免冠彩照、获奖证书及其他反映本人能力的材料扫描后,连同《报名登记表》(附件1)一起转换成一份PDF格式文件,PDF格式文件的文件名样式为“应聘人员姓名(应聘部门+应聘岗位)”,将此文件通过电子邮件形式发送至招聘专用邮箱(),以发件时间为准。

  (二)资格审查。报名结束后,公司将对所有收到的有效材料进行资格审查及筛选,资格审查符合条件的人员均进入笔试环节。

  (三)笔试。笔试以闭卷方式进行,笔试卷面总分为100分。笔试时间与地点以具体通知为准,确保手机畅通。考生凭身份证参加笔试。本次笔试设定合格线分的,合格线分的,合格线为考试平均分,不足合格线者淘汰。

  (四)面试。笔试后,根据笔试成绩从高分到低分按1:2比例确定面试对象(不足比例的按实际人数进入面试)。面试形式采用结构化面试,主要测试报考者口头表达能力、应变能力、分析能力、回答问题准确性和举止仪表等。面试总分为100分,不足60分者淘汰。不按规定的时间和地点参加面试的,视作放弃面试;由此产生的空缺不替补。

  (五)体检。考试总成绩为笔试成绩的50%和面试成绩的50%之和,满分100分。在面试合格人员中,按总成绩从高分到低分按1:1的比例确定体检、考核对象,总成绩相同,按笔试成绩排序,总成绩和笔试成绩都相同的增加考试课目。根据招聘岗位指标,按面试成绩高分到低分的次序等额确定体检对象。体检办法参照《公务员录用体检通用标准(试行)》。体检不合格,将在面试合格人员中进行顺位递补。

  (六)考核。考核在体检合格人员中进行,主要考察思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况,并将审核档案材料,若发现有不合符所应聘岗位有关要求的,将取消录取资格。

  (七)经笔试、面试、体检、考核后确定聘用人选,考核合格人员为拟录用人员,在网上公示七个工作日。公示期满后无异议,按规定办理相关手续。无正当理由逾期不报到者,取消录取资格。新招录人员自用工之日起1个月内订立书面劳动合同,首次合同期限为1年,试用期为1个月。

  本次招聘有关信息将在宁波人才网(、宁波保税区管委会网站(上公布,请随时关注。

  地址:杭州市下沙经济开发区学源街339号丽泽苑5号楼2层(计量现科对面)

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