上海浦东公布推动金融建设五大措施向国际金融

  5月21日,首届中国金融人才浦东高峰论坛在浦东召开,标志着这一中国金融业人才最高层次论坛起航。论坛透露,浦东新区金融增加值达到2700亿元,占全市的半壁江山。但国际化金融人才的短缺,限制了浦东进行全球资源配置的能力。

  论坛上,浦东新区公布其推动金融建设五大措施。包括率先试点金融业对外开放,率先在金融领域落实浦东人才发展“35条”、 向国际金融人才伸出橄榄枝,固定每年召开金融人才论坛,建设首家金融法院,形成与国际接轨的金融纠纷处理机制等。

  上海市政府副秘书长、浦东新区区委副书记、区长杭迎伟表示,当前,浦东正在围绕自贸试验区和科创中心两大国家战略,全力推进上海“五个中心”和“四个品牌”建设,人才资源的重要作用将更加凸显,对金融人才的渴求也将比以往更加迫切。

  浦东新区金融办表示,经过多年的努力,目前,浦东的金融人才总数已经达到30万,其中金融高管2万人。

  浦东是上海国际金融中心的核心功能区,也是自贸区和科创中心两个国家战略的承载地。目前,浦东新区金融增加值达到2700亿元,占全市的半壁江山,占新区地区生产总值的28%,成为新区第一大产业。

  金融业已经成为浦东对外开放最重要的窗口。从第一家外资银行、外资保险的设立开始,浦东创造了一个又一个中国金融开放史上的“第一”。目前,浦东集聚了全国近半数的外资法人银行和外资保险机构,全球管理规模排名前十的资产管理公司中的8家(另有18家机构排名前五十,有23家机构排名前一百),推出了“沪港通”、“债券通”、“黄金国际板”和原油期货等创新产品和服务,是全国金融业国际化水平最高的地区。

  4月27日,韦莱保险经纪公司在上海保监局办理《经营保险经纪业务许可证》换证手续,成为全国首家获准扩展经营范围的外资保险经纪机构。2018年一季度,怡安保险经纪集团也将其中国唯一全资子公司——怡和保险经纪有限公司迁入浦东,至此,全球前三大国际保险经纪集团全部落户浦东(其中,怡安保险经纪集团、韦莱保险经纪集团将中国总部设在浦东,达信保险经纪总部在北京、在浦东设有分公司)。

  亚洲金融合作协会秘书长杨再平表示,浦东最先提出金融开放。但随着国际金融中心建设的不断推进,高级金融人才尤其是国际化金融人才的短缺日益明显,限制了浦东进行全球资源配置的能力。

  率先试点金融业对外开放,为国际化人才提供国际化事业舞台。率先落实上海市六个方面先行先试的战略举措。全面推动银行、证券、保险、金融要素市场、支付等行业的开放,拓展FT账户功能和使用范围。率先推动一批重点外资项目落户浦东。推动一批国际知名的合资证券、外资银行、外资寿险公司、外资再保险公司、外资保险经纪、外资公募基金、评级机构、清算支付机构落户。拓展境外投资者参与的深度和广度,争取年内推出“沪伦通”。

  率先在金融领域落实浦东人才发展“35条”,建设更具推动力的人才发展平台。比如,建立人才融资“一站式”服务体系,为外籍金融人才开立FTF账户,提供与其境内就业和生活相关的各项金融服务。持续拓展金融人才奖励政策,针对金融业发展最新动向,在既有的对持牌类金融机构进行奖励的基础上,增加了对持牌金融机构子公司的奖励。

  率先贯彻“上海服务”品牌战略,打造服务金融人才的金字招牌。持续打造“金才”系列服务品牌工程,提升金融人才的获得感和满意度。

  率先搭建金融人才合作平台,推动海内外金融人才交流互动。加强国际交流合作,加强与纽约、伦敦的合作交流活动,引进具有国际视野、具备操作经验的高层次、紧缺型金融人才。固定每年在浦东举办一届中国金融人才论坛,将论坛打造成为金融行业深度交流、金融人才共享经验的高端平台,成为打响浦东金融人才高地品牌建设的一张名片。

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